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中信萬通證券客戶呼叫中心案例分享(圖)

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  中信萬通呼叫中心成立于2005年5月,服務于山東省和河南省的39家營業(yè)部,也是山東省首家證券公司總部一級的專業(yè)化、標準化、智能化的客戶咨詢服務中心。公司統(tǒng)一的客服熱線96577,每天會接收到成百上千通咨詢電話,呼叫中心也由最初的4名坐席發(fā)展為現(xiàn)有的70余名坐席。


圖:中信萬通呼叫中心全景圖


中信萬通呼叫中心擁有很多第一”的稱號:省內第一家成立公司級客戶咨詢服務中心、第一家使用券商統(tǒng)一客服短號碼、第一家實現(xiàn)電話委托和人工咨詢集中于一個號碼,國內第一家建立擁有自主知識產權的證券投資服務平臺——理財通”。名頭很多,而切實做好、做大、做強這個呼叫中心,卻是一件不容易的事情。

  完善管理體系 強化員工培訓 打造一流呼叫中心


圖:員工分享會

  中信萬通呼叫中心體系憑借著中信證券及國內權威研發(fā)機構的強大支持,能夠為投資者提供專業(yè)、誠信、優(yōu)質的標準化服務,并且滿足不同投資群體的個性化需求、實行差異化服務。呼叫中心由現(xiàn)場管理團隊、運營團隊、質檢團隊和培訓團隊組成,工作范圍涉及從前臺服務到后臺支持等方方面面,保證客戶滿意、員工滿意、股東滿意”這三個公司級滿意度”目標的最終實現(xiàn)。

  現(xiàn)場管理團隊主導每日現(xiàn)場環(huán)節(jié),通過召開晨會、夕會、周例會以及工作現(xiàn)場巡檢,對坐席人員進行紀律監(jiān)管、團隊管理和投訴處理;運營團隊負責公司內部、外部聯(lián)絡,并及時完成話術設計、報表考核、綜合事物處理、部門文化建設等工作;質檢團隊負責96577質檢工作,能夠以快速、高效的手段發(fā)現(xiàn)問題,每日提報質檢報告并提出解決問題的辦法;培訓團隊根據(jù)現(xiàn)場及管理需求進行人員招聘,從員工入職到上崗的過程中給予其嚴格的培訓,保證員工在崗位上以認真的態(tài)度、標準的方式完成工作。通過以上幾個團隊的高效運作和相互配合,中信萬通呼叫中心得以持續(xù)地提升客戶的非現(xiàn)場溝通體驗,并為全公司提供客戶、服務、產品等信息支持。

  中信萬通呼叫中心的一位負責人告訴記者,呼叫中心的員工平均年齡在24歲左右,盡管這些80后、90后的員工非常年輕,但是他們在崗位上始終能夠積極、認真、正確地工作,這也得益于公司擁有一套完整和科學的培訓體系。凡是成功應聘進呼叫中心的員工,都必須經過3——6個月嚴格的培訓,考試合格后才能上崗。培訓內容涉及到證券基礎知識、交易知識、基金期貨等各個方面,員工需要熟練掌握2000余個常見問題的標準化解答,更需認真學習禮儀語氣話術等知識。經過培訓合格而上崗的員工,都是呼叫中心最出色的員工。

  客戶有問題?一通來電完美解答

  中信萬通呼叫中心成立六年來,始終以源于客戶需求、致于客戶滿意”為服務宗旨,追求客戶滿意度的不斷提升。一次解決率”是呼叫中心最常見的考察客戶滿意度的關鍵指標,所謂一次解決”即通過一通客戶來電便可以為客戶解決問題。

  在每個工作日,客服熱線96577都會暢通無阻,保證客戶在交易時間內發(fā)現(xiàn)問題就能夠得到及時解答。呼叫中心的坐席分為普通坐席和專家坐席兩種:普通坐席回復客戶的一般化咨詢,向客戶提供標準化資訊;而專家坐席可以回復客戶關于二級市場走勢和投資技巧等問題。

  在呼叫中心采訪的過程中,記者切實感受到了客服人員的耐心、細心和真誠服務。一位李先生打來投訴電話,稱前些天接到中信萬通證券發(fā)送的風險提示短信,而自己并沒有開過賬戶,希望中信萬通公司給予合理解釋。呼叫中心的員工接到李先生的來電后,立即從后臺查詢到,該客戶曾于2007年11月19日開立資金賬戶,為工行三方存管賬戶,客戶身份資料真實,并且當時客戶本人也是知情的,但由于賬戶長時間未啟用,客戶對此事已遺忘??头藛T將這一情況耐心向李先生解釋,并與之友好協(xié)商解決。幾天后,客服中心得到反饋,李先生終于記起了自己已開過戶的情況,并對客服人員的細致服務表示真誠感謝??蛻舻臐M意是中信萬通呼叫中心始終不懈的追求,就是在這樣與客戶反復溝通的基礎上,呼叫中心贏得了眾多客戶的認可和好評。

 組建興趣小組 用心關愛員工



 圖:中信萬通呼叫中心慶祝建黨90周年大合唱

  中信萬通呼叫中心的負責人告訴記者,由于客戶服務這項工作的特殊性,使得從事工作的員工往往承擔著較大的心理壓力,心理輔導”就成為了員工管理的一項重要內容。為了讓員工能夠在一個適度輕松的環(huán)境中工作,并在工作之余有效地緩解壓力,呼叫中心成立了五個興趣愛好小組:金牌制造小組、幸福玫瑰小組、主動服務小組、向日葵計劃和滿天星計劃等;每周四呼叫中心召開例會,員工們還會聚在一起分享工作經驗。

  中信萬通證券呼叫中心對員工的關愛體現(xiàn)在工作、生活和情感的方方面面,呼叫中心組建了青青島園地和員工關愛委員會,幫助員工建立陽光心態(tài)。成立六年來,呼叫中心的員工團結一心,不斷為公司創(chuàng)造著驕人業(yè)績;同時,公司也給予員工諸多表揚與肯定,助他們實現(xiàn)人生價值的最大化。

  圖:呼叫中心員工健步行活動

  經過不斷創(chuàng)新發(fā)展,中信萬通證券目前已形成了理財通投資服務平臺、中信萬通咨訓、集合資產管理計劃、96577服務平臺等為核心的產品服務體系,并致力于打造行業(yè)領先的客戶語音、在線互動平臺。2011年7月,在現(xiàn)有基礎上,中信證券青島客戶聯(lián)絡中心成立,與北京、上海、江蘇、杭州等客戶聯(lián)絡中心聯(lián)網形成了旨在為全國客戶提供專業(yè)、優(yōu)質、高效服務的統(tǒng)一的客戶聯(lián)絡中心,中信萬通客戶服務中心又踏上了為中信證券系統(tǒng)全國客戶服務的新征程。

標簽:臺州 周口 寧夏 鞍山 棗莊 石嘴山 濰坊 銅川

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