現(xiàn)在隨著時代的發(fā)展，很多的事情都因為科技的發(fā)達(dá)，從以前的麻煩到現(xiàn)在的簡單，從以前的效率慢到現(xiàn)在的效率快，很多的事情都在發(fā)生著很大的變化?？赡芎芏嗟娜似綍r因為沒有機會去接觸到400電話，所以他們對于這種電話的了解程度是很淺的。而那些經(jīng)常在公司里或者大的企業(yè)里工作的人就一定非常地清楚和了解這么一樣?xùn)|西了，用過的人都會非常地夸贊它，這種電話能夠給一加公司所帶來的提升是我們都可以看見的，讓整個辦公的大樓都能夠團結(jié)起來，效率起來，從而達(dá)到了一家公司所需要的要求。但是某一些公司就是不了解這種電話，他們?nèi)狈τ谛迈r的事情的了解性，他們覺得還是靠以前的老辦法一樣能夠生存下去，這樣的想法在很多的人眼里看來都是很天真的了，跟不上時代的腳步的始終都肯定會慢慢地被拋在后面的。 我們?nèi)绻媚切]有進(jìn)行報裝這種電話的公司去跟已經(jīng)在使用的那些成功的公司比的話，我們肯定就能夠非常清楚地知道他們的差距在哪，這種電話給一家公司帶來的提升有多么地大，對于他們旗下的員工的業(yè)績或者說他們的工作效率，他們的工作時間都OK部得到保障和提高，并且讓整個公司都變得十分地便利，通訊起來十分地簡單，許多的事情因為公司里有了400電話所以變得非常容易解決，不用像以前那樣地麻煩。以前我們想要對領(lǐng)導(dǎo)說幾件事情，我們都要拋下手上的工作按電梯跑到領(lǐng)導(dǎo)的樓層去，這樣其實是非常地浪費員工的時間的，結(jié)果就是導(dǎo)致公司的業(yè)績不好，再嚴(yán)重的就是導(dǎo)致公司倒退發(fā)展。 沒有這種電話的公司在通知大家開會這一個方面就已經(jīng)輸了，他們想要開會的話，就手先要領(lǐng)導(dǎo)派公司的員工拋下工作去一個一個地通知需要開會的人員去會議室。而這些人很多的都是分布在不同的樓層的，這就需要花費很多的時間和力氣。而有了400電話我們就能夠坐在辦公室里一邊做著自己的工作，然后一邊打電話給需要開會的人，然后通知他們到達(dá)會議室去開會，十分地方便和簡單，省掉了不少的時間和精力，從而達(dá)到一個公司所要求的效率。這樣的公司怎么可能不在行業(yè)中OK于其他的人，效率是一件非常重要的事情，讓我們每一次的開會都能夠更加地愉快、方便。