盡管印度法律外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速，然而當下就業(yè)形勢、印度法規(guī)以及傳統(tǒng)法律服務優(yōu)勢，仍對法律外包服務前景構(gòu)成挑戰(zhàn)。
庫珀經(jīng)常發(fā)表講話支持法律外包服務，認為這是法律業(yè)務的未來”，但她知道有人反對她的觀點，尤其是在金融危機時期。我做公開演講時，有人會開玩笑地說，我最好檢查一下汽車底盤，以防某個初級律師因惱怒于我的言論而安裝汽車炸彈。”庫珀說。
受印度法律限制，印度法律外包公司不得向西方客戶提供法律意見。因此，這些外包公司的主要業(yè)務相當于美國律師事務所初級律師所承擔的工作。大型企業(yè)集團在需要高端法律服務的時候，仍會毫不猶豫地選擇大型傳統(tǒng)律師事務所。
通用電氣公司法律總顧問達申佐說：我們會繼續(xù)在世界范圍內(nèi)向大公司律師尋求法律幫助，他們是各領(lǐng)域里的專家、世界級思想領(lǐng)袖和最佳訴訟律師、調(diào)解律師，我們會為他們支付不菲費用。”此外，并非每一個西方律師都能很好適應印度的環(huán)境和法律外包工作。有的人難以適應身份轉(zhuǎn)變和業(yè)務轉(zhuǎn)型。有人曾經(jīng)身為訴訟律師，多年來幾乎都在獨立工作，如今要變身為組織者和管理者，與一群年輕的外國律師合作，感覺有一定難度。據(jù)業(yè)內(nèi)人士估計，約5％的西方律師因無法適應新生活而打道回府。
