隨著抖音知視頻的火爆，名大品牌主也接連布局短視頻營銷陣線。所以們不只會在交際平臺上看到一些企業(yè)宣傳廣告， 還會在一些專業(yè)的視頻網(wǎng)站看到通過產(chǎn)品包裝的短視頻節(jié)目。比如，麥當(dāng)勞這個(gè)老品牌也開端斗膽測驗(yàn)視頻營銷。

麥當(dāng)勞聯(lián)合短視頻平臺Snapchat敞開了場“Snapchat招聘” 。而試者需在ESnapchat短視頻里“套上”一件虛擬的麥 當(dāng)勞工作制服，然后錄-段十秒的視頻。這段視頻作:為應(yīng)聘麥當(dāng)勞的敲門磚，只要視頻足夠有料、風(fēng)趣，才進(jìn)入下一步的面試環(huán)節(jié)。

用視頻展示個(gè)人才藝已經(jīng)不是招聘過程中的新鮮做法了，但是這標(biāo)明麥勞也想在短視頻的熱浪中沖刷一下群眾的視野，增加自己品牌的曝光機(jī)會。實(shí)不止麥當(dāng)勞，星巴克、GUCCI、歐菜雅等國際一線品牌均開端試水短視頻為什么大家都競相扎堆短視頻呢?

5.短視頻更簡單被承受

比較于圖文，短視頻更簡單被群眾承受，這兒包含三個(gè)原因。榜首，研數(shù)據(jù)標(biāo)明，大腦處理可視化內(nèi)容的速度要比純文字0000多倍。因而，從理視點(diǎn)來講，人們更樂于承受短視頻，而非文字。第二，快節(jié)奏的生活方法乎瓜分了人們的大部分時(shí)刻，地鐵上、公交車上看視頻、看小說成了常態(tài)，而短小精悍的短視頻更契合這些碎片化場景的需求。第三，相對于動輒幾千萬的出資廣告來講，打造條短視頻需要投入的時(shí)刻、 精力、費(fèi)用都要少得多。 并且傳遞給用戶的途徑有很多，不再只是限于廣播電視、廣告牌等。

2.短視頻是年輕人的交際名片

如果不想靠著品牌積累的底蘊(yùn)逐漸死亡，就要學(xué)習(xí)年輕人的交際名片一短視頻?！澳闼⒍兑魡?”“我覺得快手更好玩”“你知道最近盛行的愛的手勢舞’嗎”“那個(gè)早過時(shí)了，現(xiàn)在盛行小黃鴨”..像這樣的對話，在當(dāng)今的年輕人交流中廣泛存在。當(dāng)年陌陌用一句“用視頻知道我”直接敞開了短視頻營銷的大門。的確，現(xiàn)在年輕化已成為品牌繞不開的一門必修課。傳統(tǒng)的紙媒、紙質(zhì)

廣告等途徑已經(jīng)逐漸失掉年輕一代的重視。在互聯(lián)網(wǎng)迅速發(fā)展的今天，短視頻成了當(dāng)下年輕化受眾最潮流的交際方法，也成了各大品牌主應(yīng)該著手布局的領(lǐng)域。

5.短視頻是更具表達(dá)力的內(nèi)容業(yè)態(tài)

內(nèi)容營銷時(shí)代已然來臨，品牌營銷的方法也和以前有很大的不同，比較單一敘述品牌故事，現(xiàn)在的營銷方法更注重于用情感和角色來打動用戶，從而讓他們與品牌的產(chǎn)品或服務(wù)建立情感紐帶。在這種趨勢下，短視頻的優(yōu)勢就凸顯了出來。比較于簡單的圖文內(nèi)容，短視頻更具三維立體性，品牌主通過短視頻能夠更明晰地向用戶傳達(dá)想要表達(dá)的內(nèi)容，且更簡單引起情感共鳴，更具表達(dá)力。